临近年底，不少的工厂出现赶工的现象，但也面临着年尾员工辞职回家的难题。企业出现订单“火红”与“招工难”的现象。昨日上午，记者走访了几家招工企业，跟着记者一起去了解下详细情况。
在我镇三江工业区门口，不少企业一大早已经摆好摊进行招工。记者从现场了解到，前来招工的企业不少，各企业都打出奖金福利高、待遇丰厚等标语，多数职位的薪资均在两千元以上，尽管有些企业提供的待遇颇丰，但“粥多僧少”，部分企业的招聘点前面半天也没有人上前咨询应聘。两家电子厂的招工负责人告诉记者，进入第四季度以来，厂里的订单有所增加，但同样面临着年尾员工辞职回家的困境，工厂用工紧张。
招工负责人：（记者：现在是不是难招一点？）有这种情况，因为这时候有人返家回乡过年了。有的人喜欢找临时工，在厂里面做一个月或者半个月，都有这种可能。
招工负责人：现在招工确实是很难的。很多人就是说，过年了，不想找一个长期的，找个短期的、临时的，干好就回家。
在我镇三江工业区门口，不少企业一大早已经摆好摊进行招工。记者从现场了解到，前来招工的企业不少，各企业都打出奖金福利高、待遇丰厚等标语，多数职位的薪资均在两千元以上，尽管有些企业提供的待遇颇丰，但“粥多僧少”，部分企业的招聘点前面半天也没有人上前咨询应聘。两家电子厂的招工负责人告诉记者，进入第四季度以来，厂里的订单有所增加，但同样面临着年尾员工辞职回家的困境，工厂用工紧张。
招工负责人：（记者：现在是不是难招一点？）有这种情况，因为这时候有人返家回乡过年了。有的人喜欢找临时工，在厂里面做一个月或者半个月，都有这种可能。
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